Lombardia per le donne – Voucher servizi di cura (seconda edizione)

Iniziativa che sostiene l’ingresso o il rientro nel mercato del lavoro delle donne che hanno responsabilità di assistenza e cura verso figli o familiari.

Data:

17 marzo 2026

Tempo di lettura:

1 min

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Descrizione

La misura è rivolta a donne residenti o domiciliate in Regione Lombardia:

Le richiedenti devono avere carichi di assistenza e cura nei confronti di:

  • occupate da non più di 180 giorni alla data di presentazione della domanda, con contratto di lavoro subordinato o parasubordinato della durata minima di sei mesi, oppure titolari di partita IVA o di impresa individuale aperta o registrata da non più di 180 giorni.
  • occupate che hanno trasformato il proprio contratto di lavoro da part-time a tempo pieno, senza interruzioni tra i due contratti, entro 180 giorni dalla presentazione della domanda.
  • occupate da più di 180 giorni che abbiano avuto un figlio (anche in adozione o in affido), da non più di dodici mesi alla data di presentazione della domanda.

Per accedere al contributo è necessario essere in possesso  di un’attestazione ISEE in corso di validità di importo non superiore a euro 50.000.

  • minori fino a 14 anni conviventi anche in affido o affido preadottivo

oppure minori fino a 18 anni o coniuge/convivente di fatto o parenti maggiorenni, conviventi, fino al secondo grado, con disabilità riconosciuta ai sensi dell’art 3 comma 3 della legge 104/92.

Per ulteriori info: https://www.bandi.regione.lombardia.it/servizi/servizio/bandi/dettaglio/istruzione-formazione-lavoro/lavoro-occupazione/lombardia-donne-voucher-servizi-cura-RLW12025050664

Pagina aggiornata il 17/03/2026